PPR Mariagerfjord søger 2 pædagogiske konsulenter til styrkelse af læringsmiljøer på skoleområdet

Brænder du for at gøre en forskel for børn og unges trivsel og læring – og tør du samtidig udfordre og deltage i praksis mhp. at styrke udviklingen af stærke læringsfællesskaber i skolens hverdag? Så er det måske dig, vi søger som én af vores to nye pædagogiske konsulenter til et spændende og praksisnært udviklingsarbejde på skoleområdet i Mariagerfjord Kommune. Stillingerne er tidsbegrænsede til udgangen af juni 2027.

Om os

Pædagogisk Psykologisk Rådgivning i Mariagerfjord Kommune er organiseret i både mono- og tværfaglige teams. Vores kerneopgave er, i samarbejde med dagtilbud og skoler, at sikre, at alle børn og unge får mulighed for at lære, trives og udvikle sig samt opleve sig som en del af meningsfulde fællesskaber. Vi har et stærkt fokus på at bringe vores faglighed i spil for at bidrage til skabelsen af stærke børne- og ungefællesskaber. Vi arbejder ud fra en systemisk tilgang, hvor mennesker forstås i sammenhæng med de kontekster og relationer, de indgår i. Denne tilgang er forankret i Mariagerfjord Kommunes Fælles Pædagogiske Fundament, som vi sammen med dagtilbud og skoler tager afsæt i. Vi anskuer vores organisation og arbejdsmiljø som noget, vi skaber sammen og er bevidste om, hvordan vi gør det. 

Dine arbejdsopgaver

Arbejdsopgaverne, som du primært vil komme til at løfte, er i forbindelse med de problematikker som børn, lærere, pædagoger og forældre oplever i skolen. Du vil i samarbejde med dine kollegaer i PPR og særligt med skolernes ansatte skulle bidrage til at løfte skolernes læringsmiljøer gennem deltagelse i praksis og praksisnær vejledning, mesterlære og sparring. Din opgave bliver at understøtte arbejdet med læringsfællesskaber – ikke gennem teoretiske oplæg alene, men ved at gå med ud i praksis og være med til at vise vejen. Fremgangsmåden vil typisk være:

• At afdække, belyse og analysere praksis omkring børnene med fokus på aktiviteter, relationer, fysiske rammer og barnets eget perspektiv.
• Udvikle plan for indsats i samarbejde med centrale aktører og samarbejdspartnere. 
• Igangsætte og deltage i konkrete indsatser sammen med skolen ift. til at understøtte positiv forandring. 
• Evaluere og justere indsatser løbende. 

Om dine arbejdsopgaver

• At rådgive og sparre med personale og forældre.
• At træde ind i klasserum og pædagogiske fora med blik for at justere kontekst og praksis til gavn for fællesskabet og det enkelte barn. 
• At bistå både ledelse og lærerteam med kvalificeret sparring og konkrete pædagogiske greb.
• At arbejde relationelt og respektfuldt med både professionelle og børn.
• At udvikle konkrete koncepter/ indsatser for arbejdet med stærkere læringsfællesskaber på skoleområdet.

Vi forventer, at du: 

• Har en relevant uddannelsesmæssig baggrund, fx lærer- eller pædagoguddannelse, kandidat- eller diplomuddannelse eller anden relevant efteruddannelse inden for det pædagogiske felt.
• Har solid erfaring fra skoleområdet, herunder gerne erfaring med pædagogiske indsatser, ledelsessparring eller systemiske forandringsprocesser.
• Kan arbejde selvstændigt, struktureret og med tydelig faglighed i tværprofessionelle samarbejder.
• Er en stærk kommunikator – skriftligt og mundtligt.  
• Er god til at samarbejde, udadvendt, imødekommende, ambitiøs og fagligt nysgerrig.
• Er indstillet på at reflektere over egen og andres faglighed og bidrage til fælles læring og udvikling.

Vi tilbyder

• En meningsfuld midlertidig stilling, hvor du får mulighed for at gøre en konkret forskel for både børn og fagprofessionelle i kommunens skoler.
• En arbejdsplads med et stærkt tvær- og monofagligt fællesskab, der både mærkes personligt og professionelt. 
• Et miljø, hvor der er plads til både formel og uformel sparring, og hvor vi vægter det sociale og har det sjovt sammen. 

Løn og ansættelsesvilkår:

Stillingerne er tidsbegrænsede til udgangen af juni 2027 med tiltrædelse 1. januar 2026. 

Arbejdssted vil primært være ude på skolerne samt på PPR’s kontor på Rådhuset i Mariager. Det er derfor nødvendigt, at du har bil til rådighed.

Ansættelse sker på overenskomstmæssige vilkår, hvor lønnen aftales med den forhandlingsberettigede organisation. 

Der indhentes straffe- og børneattest samt reference, og ansættelsen er betinget af, at disse kan godkendes.  For at være ansat i Mariagerfjord Kommune skal du have MitID.

Interesseret?

Send din ansøgning via Mariagerfjord Kommunes hjemmeside senest den d. 18. november 2025. Ansættelsessamtaler afholdes tirsdag d. 25. november på Mariager Rådhus.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Liv Molly Bo Christensen, tlf. 2167 7988 eller afdelingsleder Sandra O’Brien, tlf. 2343 2481.

Vi glæder os til at høre fra dig – og til at byde dig velkommen i en kommune, hvor vi sammen udvikler stærke læringsmiljøer og meningsfulde fællesskaber for alle børn og unge.

Om Mariagerfjord Kommune
Mariagerfjord Kommune er en af Danmarks smukkeste kommuner med en unik og varieret natur ved skov, strand og fjord. Vi ligger centralt mellem Aalborg og Aarhus og er på den måde et bindeled mellem Nordjylland og resten af landet. Vores mål er klart: Vi vil mere, og der er plads til flere. Derfor har vi fokus på at skabe de bedste rammer for vores cirka 42.000 borgere, for vores erhvervsliv og for udviklingen af kommunen. 

I Mariagerfjord Kommune ønsker vi, at alle vores 3.400 medarbejdere oplever sig som en vigtig del af fællesskabet. Vi har frihed til at bringe vores kompetencer og ideer i spil, så vi løser kerneopgaven bedst muligt og gør en forskel for vores borgere. Vi har fokus på psykologisk tryghed og viser respekt for hinandens forskelligheder. Alle tager vi et medansvar for fællesskabet og opgaven, og derfor lægger vi også stor vægt på et velfungerende samarbejde i MED-organisationen.   

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle interesserede ansøgere til at søge job hos os, uanset personlig baggrund.