Medarbejder til Lønkontoret

Trivse du i en rolle med ansvar, fleksibilitet og frihed - og motiveres du af at gøre tingene lidt bedre hver dag?

Er du nysgerrig, vedholdende og ikke bleg for at udfordre "sådan plejer vi at gøre?" 
Så er det måske lige dig, vi leder efter til vores team af dygtige lønmedarbejdere i Mariagerfjord Kommune.

Hos os får du et spændende job med gode udviklingsmuligheder, høj grad af selvstændighed – og et stærkt fællesskab af erfarne kolleger, du kan sparre med.

En tidligere kollega beskriver kontoret sådan:
”Du kommer til et kontor, hvor du hurtigt føler dig som en del af en familie. Der er gode sociale arrangementer – biograftur, fællesspisning mm. – og intet er for stort eller småt at snakke om.
Her er let til latter, højt til loftet og altid plads til sparring og spørgsmål.”

Om jobbet

Der er tale om en fast fuldtidsstilling med tiltrædelse 1. januar 2026 eller efter aftale.

Som lønmedarbejder bliver du en del af et team på otte medarbejdere og en teamleder.
Vi servicerer og rådgiver hele kommunen inden for løn og personale – og understøtter organisationens kerneopgaver gennem høj faglighed, præcision og service.

Dine opgaver vil blandt andet omfatte:

• Generel lønsagsbehandling og lønkontrol
• Udfærdigelse af ansættelsesbreve og skrivelser ved stillingsændringer
• Oprettelse og vedligeholdelse af ansættelser i KMD Opus
• Administration af fravær og refusionssøgning via Virk.dk
• Kontakt til medarbejdere, ledere, decentrale enheder og myndigheder

Om dig

Vi forestiller os, at du har relevant erfaring fra en lignende stilling. Du vil passe godt ind, hvis du er struktureret, nysgerrig og vedholdende.
Derudover værdsætter vi, at du bidrager med positiv energi og godt humør i hverdagen.

Vi ser gerne, at du:

• Har en kontoruddannelse og erfaring med lønadministration
• Har kendskab til KMD Opus og SBSYS – eller er hurtig til at lære nye systemer
• Er detaljeorienteret og bevarer overblikket – også når der er travlt
• Er udviklings- og omstillingsparat og trives med forandringer
• Er serviceminded og bidrager til et godt samarbejdsklima
• Arbejder helhedsorienteret og sikrer kvalitet i opgaveløsningen
• Trives i en rolle med mange kontaktflader

Vi tilbyder

Hos os får du:

• Et spændende job med ansvar og varierede opgaver
• Et positivt og humoristisk arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden
• Fleksible arbejdsforhold – inkl. mulighed for op til to hjemmearbejdsdage pr. uge
• Flekstid og gode muligheder for at præge egne opgaver
• Et stærkt fagligt miljø, hvor vi prioriterer sparring og udvikling

Lønkontoret hører til på Hadsund Rådhus og er en del af Staben for Økonomi, IT, Ejendomme og Borgerservice.
Vores vigtigste opgave er at understøtte fagområderne, så de kan fokusere på deres kerneopgaver.

Vi er åbne for at omfordele opgaverne, således du får de opgaver som passer til dine kompetencer og interesseområder.

Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse sker på overenskomstmæssige vilkår, hvor lønnen aftales med den forhandlingsberettigede organisation.  

For at være ansat i Mariagerfjord Kommune skal du have MitID.
 

Er du vores nye kollega?

Send din ansøgning senest 16. november 2025.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte:

• Teamleder Kirsten Leth på tlf. 9711 3069
• Faglig koordinator Betina Steen Brøndum på tlf. 9711 3057

Samtaler afholdes mandag den 24. november 2025.
Der indhentes referencer på den kandidat, der tilbydes stillingen.

Vi glæder os til at høre fra dig!
 

Om Mariagerfjord Kommune
Mariagerfjord Kommune er en af Danmarks smukkeste kommuner med en unik og varieret natur ved skov, strand og fjord. Vi ligger centralt mellem Aalborg og Aarhus og er på den måde et bindeled mellem Nordjylland og resten af landet. Vores mål er klart: Vi vil mere, og der er plads til flere. Derfor har vi fokus på at skabe de bedste rammer for vores cirka 42.000 borgere, for vores erhvervsliv og for udviklingen af kommunen. 

I Mariagerfjord Kommune ønsker vi, at alle vores 3.400 medarbejdere oplever sig som en vigtig del af fællesskabet. Vi har frihed til at bringe vores kompetencer og ideer i spil, så vi løser kerneopgaven bedst muligt og gør en forskel for vores borgere. Vi har fokus på psykologisk tryghed og viser respekt for hinandens forskelligheder. Alle tager vi et medansvar for fællesskabet og opgaven, og derfor lægger vi også stor vægt på et velfungerende samarbejde i MED-organisationen.   

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle interesserede ansøgere til at søge job hos os, uanset personlig baggrund.