Lærer til specialafdelingen på Rosendalskolen

Rosendalskolen i Hobro søger en dygtig og engageret lærer med specialpædagogisk erfaring og kompetencer. Har du hjertet på rette sted og lysten til at blive en del af et stærkt arbejdsfællesskab?

Om stillingen

• Vi søger først og fremmest en lærer, som vil kunne varetage dansk- og klasselærerfunktion i vores yngste afdeling (0.-5. klasse).
• Du bygger din praksis på et anerkendende og ressourceorienteret børne- og læringssyn.
• Du kan spejle dig i kommunens fælles pædagogiske fundament
• Du ser tydelige strukturer som en forudsætning for god undervisning og læring, men er samtidig modig og tør at tænke ud af boksen.
• Du er en engageret og relationsstærk samarbejdspartner, for hvem videndeling omkring egen og andres praksis er naturligt.
• Du trives i en dagligdag, hvor to dage sjældent er ens, og du er i stand til at tilpasse din undervisning til elevernes behov og forudsætninger.
• Du vægter samarbejdet mellem skole og hjem højt. Du vil gå langt for at eleven lykkes.
• Du tror på dig selv, og har en professionel tilgang til den samlede praksis.

Om målgruppen

Eleverne i specialafdelingen har behov for et specialpædagogisk læringsmiljø med høj grad af struktur, forudsigelighed og tydelige voksne. De har ofte udfordringer med opmærksomhed, selvregulering, socialt samspil og bearbejdning af sanseindtryk.

Flere har diagnoser som ADHD, ADD eller autismespektrumforstyrrelser – ofte kombineret med indlæringsvanskeligheder.

Fælles for eleverne er, at de har brug for undervisning i mindre grupper og støtte til både faglig, social og personlig udvikling. Tryghed og gode relationer er afgørende for deres trivsel og læring.

Om Rosendalskolen

Rosendalskolen ligger i det nordlige Hobro – 5 minutter fra motorvejen og med gode togforbindelser. Vi er en stor, velfungerende folkeskole med ca. 700 elever, heraf ca. 50 i specialafdelingen, og omkring 125 medarbejdere. 

Vi arbejder ud fra fire centrale værdier:

• Fællesskab
• Personlig udvikling
• Samarbejde
• Faglig udvikling

Vores værdier, det fælles pædagogiske fundament samt stærke faglige fællesskaber er bærende for hverdagen. Stemningen er uformel, og vi lægger stor vægt på arbejdsglæde og et godt kollegialt miljø.

Ansøgning og kontakt

For yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Maria Gram på telefon 30 45 08 33 eller mail: margn@mariagerfjord.dk

Ansøgningsfrist: Onsdag d. 3. september 2025 kl. 08.00

Samtaler: Afholdes fredag d. 5. september 2025 fra kl. 12.00.

Løn- og ansættelsesvilkår

Der er tale om en fast stilling på 37 timer pr. uge. Tiltrædelse hurtigst muligt eller 1. oktober 2025.

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst og aftale med den forhandlingsberettigede organisation. 

Vi gør opmærksom på, at der indhentes referencer samt straffe- og børneattest ved ansættelse i Mariagerfjord Kommune. For at være ansat i Mariagerfjord Kommune skal du ligeledes have MitID. 

I Mariagerfjord Kommune er der indført røgfri arbejdstid for alle ansatte.

Om Mariagerfjord Kommune

Mariagerfjord Kommune er en af Danmarks smukkeste kommuner med en unik og varieret natur ved skov, strand og fjord. Vi ligger centralt mellem Aalborg og Aarhus og er på den måde et bindeled mellem Nordjylland og resten af landet. Vores mål er klart: Vi vil mere, og der er plads til flere. Derfor har vi fokus på at skabe de bedste rammer for vores cirka 42.000 borgere, for vores erhvervsliv og for udviklingen af kommunen.

I Mariagerfjord Kommune ønsker vi, at alle vores 3.400 medarbejdere oplever sig som en vigtig del af fællesskabet. Vi har frihed til at bringe vores kompetencer og ideer i spil, så vi løser kerneopgaven bedst muligt og gør en forskel for vores borgere. Vi har fokus på psykologisk tryghed og viser respekt for hinandens forskelligheder. Alle tager vi et medansvar for fællesskabet og opgaven, og derfor lægger vi også stor vægt på et velfungerende samarbejde i MED-organisationen.